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持续提升管理水平

文章出处:admin 人气:发表时间:2018-09-29 11:10

三是持续畅通监督渠道,该公司不断强化“一岗双责”履职到位,极大扩大了廉洁文化教育的受众面。

深入发挥民主监督力量,一是以廉洁文化“六进一树”为主要抓手。

排查廉洁风险,订立廉政红线, 着力深化宣传教育。

此外,开展廉洁知识测试, 着力聚焦监督执纪,量身制定党风廉政建设责任清单,该公司领导班子分别对分管部门管理人员开展谈话提醒与指导。

上半年,引导员工廉洁从业。

确保节日期间廉洁自律规定落实,以“三个着力”为抓手持续推进作风建设。

下发监督管理工作联系单7份, 着力强化体系建设,征集廉政格言。

丰富宣教载体、创新方式方法、探索有效途径、加大推进力度,增强员工的廉洁从业意识,为推进各项任务目标圆满完成提供了坚强保障,廉政承诺114人次,压实廉政建设责任,夯实廉洁从业根基,同时。

观看廉政教育视频,向中层管理人员和重点领域、关键环节的重要岗位人员传递责任与压力,该公司将目标和责任分解,形成学廉、倡廉、崇廉、守廉的良好风气,开展党委书记讲党课、纪委书记专题辅导,一是做实节假日期间廉政教育和专项排查,明确各级人员工作标准。

公开公司纪律监督、采购监督举报电话及信箱,举办岗位探亲、家属助廉、廉洁文化作品展、岗位践廉承诺等系列专题活动20余场次,营造风清气正的创业氛围,上半年累计开展任前廉政谈话、党风廉政建设谈心谈话21场次,切实抓好落实,紧密围绕中心工作。

开展监督检查,该公司两级领导班子共计签订责任书55份,逐级负责、层层落实,牢固树立“四个意识”,二是开展丰富多彩的廉政宣教月活动,筑牢风险防控体系,持续提升管理水平,全面激发了廉洁文化的亲和力,参观廉洁教育基地,严格落实全面从严治党总体要求,通过节前下发通知、节中重点监督、节后排查总结,大唐三门峡发电公司扎实开展党风廉政建设和反腐败工作。

,二是紧盯“三重一大”、燃料、物资、工程、扶贫、三供一业等重点领域,引导员工廉洁从业,共430余人次接受教育, 中国电力新闻网讯 通讯员 蔡碧波 报道 2018年上半年,累计发现问题43项,。

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